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      當前位置:職教網 ☉ 公考資訊 ☉ 河北省保定市競秀區公開選聘高層次教師簡章

      河北省保定市競秀區公開選聘高層次教師簡章

      2022-04-01 08:34    來源:網絡轉載    作者:未知    閱讀:52次    我要評論

      [導讀]河北省保定市競秀區地處保定市核心城區,總面積122平方公里,總人口43萬。全區現有公辦中小學42所,在校生4.6萬余人,在職教職工3400余人,其中名校長、名教師、行業領軍人才為主體的名師團隊達500余人。 競秀區堅持把教育放在優先發展的戰略地位,狠抓新建校項目建設,2018-2021年,新(改、擴)建學校12所;2..
      河北省保定市競秀區地處保定市核心城區,總面積122平方公里,總人口43萬。全區現有公辦中小學42所,在校生4.6萬余人,在職教職工3400余人,其中名校長、名教師、行業領軍人才為主體的名師團隊達500余人。

      競秀區堅持把教育放在優先發展的戰略地位,狠抓新建校項目建設,2018-2021年,新(改、擴)建學校12所;2022-2024年新建學校7所;實施“千人領軍”三年培訓計劃,政府每年拿出400多萬元,用于優秀校長、管理團隊和骨干教師培訓;創新人才激勵機制,多渠道引進高端優質人才,2018、2019、2020、2021年選聘部屬師范高校、985高校優秀畢業生81名。

      蓬勃發展的競秀教育,必將會因您的加入而注入新血液、新動力、新引擎。歡迎加入“競秀教育人”團隊!

      一、選聘對象

      (一)教育部直屬6所師范院校2022年應屆本科、碩士、博士應屆畢業生和擇業期內(2020屆、2021屆)未就業本科學歷及以上畢業生。
      (二)國內“一流大學建設高?!?022年應屆本科、碩士、博士應屆畢業生和擇業期內(2020屆、2021屆)未就業本科學歷及以上畢業生。
      (三)2022年應屆部屬、省屬公費師范畢業生。

      二、選聘條件

      (一)具有中華人民共和國國籍。
      (二)熱愛教育事業,能夠履行《教師法》規定的義務,遵守教師職業道德,有敬業奉獻和改革創新精神。
      (三)身體健康,無傳染性疾病和精神病史,能勝任教育教學工作。
      (四)具有中小學教師資格(教師資格證可下行使用)、幼兒園教師資格,或有效期內中小學幼兒園教師資格考試合格證明。

       三、選聘崗位

      選聘高中、初中、小學、幼兒園各科教師共20人(師范類專業或申報學科與所學專業相近或一致)。

      四、選聘流程

      (一)報名
      1、報名方式:以電子郵件的方式進行報名,每人限報一個崗位。
      2、報名時間:2022年3月25日9:00-2022年4月20日17:00
      3、報名要求:請應聘人員將電子版應聘資料打包發至招聘郵箱(jxqzp_xp@163.com),郵件標題以“姓名+畢業學校及專業+應聘崗位”命名。報名時應提交以下材料:

      (1)個人簡歷:包括學習經歷、工作簡歷及任教年級、獲獎情況、聯系方式等;以“姓名+個人簡歷”命名;
      (2)證明材料:包括身份證、教師資格證或有效期內教師資格考試合格證明、報到證(擇業期提供)、畢業證、學位證、就業協議書(2022年應屆畢業生提供)、榮譽證書等掃描件;以“姓名+證明材料”命名;
      (3)《河北省保定市競秀區公開選聘高層次教師報名表》;以“姓名+報名表”命名。

      (二)資格審查
      選聘小組將根據情況,對報名人員進行資格審查,初審結束后,電話或郵件通知應聘者是否進入面試環節,應聘人員要保證電話暢通。

      (三)面試
      1.面試時間及地點以實際通知為準。
      2.采取線上或線下面試的方式進行,時間15分鐘,包括10分鐘的試講和5分鐘答辯。主要考察應聘人員適應崗位要求的綜合素質、教學能力、講授的邏輯性、板書內容層次、教學舉止形態、教學語言表達、普通話標準程度等。
      面試成績滿分為100分,合格分數線為80分,低于合格分數線的不予列入擬聘人選。根據應聘人員的面試成績(單數評委去掉一個最高分,去掉一個最低分),按選聘崗位1:1的比例確定進入考核人員,成績出現并列時,優先進入考核的順序為:學歷高的、年齡大的。
      面試完當天以郵件形式告知應聘人員面試結果。

      (四)考察考核
      選聘小組組織相關人員,通過查閱檔案、座談等方式,對擬聘人員的資格條件進行復審(需提供報名時所需材料原件),并對其思想政治表現、道德品質等情況進行考察考核,考核不合格的,取消其聘用資格(2022年應屆畢業生學校需出具思想政治及道德品質情況鑒定,擇業期的需提供無犯罪記錄證明)。

      (五)體檢
      對擬聘人員組織體檢,在指定醫院進行,體檢費用自理,體檢標準參照《公務員通用體檢標準(試行)》,初檢不合格可以復檢一次,復檢仍不合格者取消聘用資格。

      (六)公示
      根據面試、考核、體檢結果最終確定出擬聘人員,并在競秀區政府網站公示七個工作日。公示期間如有舉報,經核實影響聘用的取消聘用資格。

      (七)聘用
      區教育和體育局根據學校崗位需求情況對擬聘人員統籌分配,并與擬聘人員簽訂畢業生就業協議書(2022年應屆畢業生)和聘用合同。

      五、待遇

      納入全額事業編制,執行保定市競秀區現行事業單位人員工資標準、各項保險等待遇。按規定實行試用期制度,試用期為12個月,試用期滿經用人單位考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。

      六、應聘須知

      (一)選聘工作全過程在區紀檢監察機關的全程監督下進行。
      (二)若2022年應屆畢業生未能按期畢業、未能取得學位證,或因違紀等受到學校處分或行政處罰,或上崗前體檢不符合《公務員錄用通用體檢標準(試行)》以及相關規定的則就業協議自動終止,甲方(用人單位)不承擔違約責任。
      (三)對應聘人員的資格審查貫穿于公開選聘工作全過程,在選聘任何階段及試用期期間發現應聘人員與應聘條件不符或弄虛作假、冒名頂替的,一經查實后,一律取消聘用資格。
      (四)應聘人員參加資格復審、線下面試等環節時須出示河北省健康綠碼及綠色出行碼、48小時以內的核酸報告,并測量體溫正常后方可進場。
      (五)解釋權由競秀區教育和體育局負責。

      七、聯系電話

      0312-3089121

      聯系人:李老師        

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